早上7点，美国中部的天还未亮透，太阳刚升出地平线，我们在蔡总的带领下从酒店前往江森自控位于Kansas州的约克空调工厂。一路上早已车水马龙，交通已进入高峰时段。我不禁纳闷，美国人为什么起得这么早？问起美国同事，方得知美国工厂一般早上六点就开始上班，一是为了避开高峰，二是为了早点到工厂准备一天的工作，这样的回答让我有点惊讶。等我们7：20到达工厂进入车间时看到的是一片繁忙景象，美国工人早就在工作岗位上开始了一天的忙碌。美国工厂一般生产工人有刷卡考勤，文职和管理人员没有严格的考勤时间，但没有人迟到早退，每个人都非常自觉。工作时间内，大家互相之间虽然有说有笑，但手上的工作没有停顿，工作态度极其认真，工作过程中对别人做得好的地方，还不时地竖起大拇指表示赞许。在我们的传统印象中，美国人是比较自由散漫的，但通过实地考察，我感受并不是那么回事，每个人做事都井井有条，自觉按照要求努力做好工作，完成当天该完成的事情，以便我们周六去工厂时，还是有很多工人自觉在加班。下午3点，工人们陆续下班，有工作没做完的自觉留下加班。所以，美国下午的车流高峰依然要到5点出现，有的人前后算起来一天工作10小时以上。

 

    给我第二点感触很深的是，美国工人的安全生产意识非常强。我们进入工厂就被要求穿戴好防护用品，防护眼镜和袖套是进入车间必须的。当我们进入设备周边黄线区域时，还要求穿上钢头鞋套，否则会被美国人礼貌地请出黄线区域。每个美国工人的安全防护用品穿戴一应俱全，丝毫没有半点马虎。模具调试期间，工人在每一步穿料检查和启动冲床时，总是不厌其烦地开关冲床上的防护栏，严格按照操作规程进行操作，从不会存在侥幸心理而忽略这一环节。因为他们知道，安全出自于每一个细节的规范。

    中午11:00，工厂午餐时间到，我们随美国人一行来到餐厅参观。江森自控是世界500强企业，让我感到惊讶的是他们不提供免费午餐，这可能是每个国家不同的习惯问题。餐厅面积不大，有6台自动售货机和9台微波炉，每个员工要么从家里带午餐，要么从自动售货机买三明治，在微波炉中加热一下就算午餐了。由于餐厅小，工人都分批就餐，半小时后全部回到工作岗位。自费午餐、分批就餐、快速用餐成了每个人习以为常的上班环节。